Управление персоналом и экономика труда

1.png

 Аннотация программы

Программа позволит слушателям освоить новые способы решения профессиональных задач в сфере управления персоналом и экономики труда, развития кадрового потенциала для повышения эффективности деятельности организации, сформировать и усовершенствовать компетенции и навыки, необходимые для выполнения нового вида профессиональной деятельности, с учётом профессиональных стандартов.

Описание программы

Программа предназначается для: руководителей организаций и их структурных подразделений; кадрового резерва руководящего состава и управленческого персонала; сотрудников служб управления персоналом; административного аппарата организаций; незанятого населения; студентов выпускных курсов.

Программа профессиональной переподготовки «Управление персоналом и экономика труда» состоит из 8 учебных дисциплин:

Дисциплина 1. Теория и методология экономики труда и управления персоналом

Дисциплина 2. Рынок труда и направления его анализа

Дисциплина 3. Социально-трудовые отношения и основы управления социальными системами

Дисциплина 4. Персонал, как источник труда организации, кадровая политика организации

Дисциплина 5. Планирование и нормирование в сфере трудовых отношений

Дисциплина 6. Политика занятости, найм адаптация и высвобождение персонала

Дисциплина 7. Измерение эффективности труда и деловая оценка персонала

Дисциплина 8. Повышение качества человеческого капитала и стимулирование труда персонала

Форма обучения:

очно-заочная, заочная, с применением электронного обучения и дистанционных образовательных технологий

Продолжительность программы: 324 ч

Стоимость программы: 59 920 руб.

Срок обучения 7 – 8  недель

По окончании курса и успешной сдаче экзаменов слушатели получают:

диплом о профессиональной переподготовке Финансового университета при Правительстве Российской Федерации

14052018105314.jpg

Дополнительная информация:

тел.: +7 (499) 553-10-40, +7 (499) 553-10-41

e-mail: crdo@fa.ru