С приветственным словом к участникам обратился ректор Финансового университета С.Е. Прокофьев. 

В обращении ректор подчеркнул важность механизма кадрового резерва, его развития и предоставления участникам возможности для самореализации.

На мероприятии были представлены 8 стратегических проектов, разработанных и выполненных участниками кадрового резерва 2022 года набора и нацеленных на развитие университета. 

Ректор Финансового университета высоко оценил представленные инициативы, отметив их актуальность и качественную проработку. 

Он также наградил команду-победителя проекта «Финансовый университет- инкубатор молодежного предпринимательства, проектной деятельности и стартапов», выполненного под руководством заведующего кафедрой «Экономика, менеджмент и маркетинг» Уфимского филиала Д.В. Чувилина проектной командой в составе: Батталовой И.Р., заместителя директора Уфимского филиала;  Ахметовой Е.В., заместителя директора Центра цифровой трансформации; Конычевой Ю.Д.,  доцента Кафедры психологии и развития человеческого капитала; Манукян Г.В., ст. преподавателя Кафедры гуманитарных наук Финуниверситета. 

Традиционно победители получают сертификат на прохождение стажировки за рубежом. 

В этот же день ректор поздравил новых участников проекта кадрового резерва. 64 участника, прошедшие строгий отбор, уже на следующей неделе начнут обучение в Институте повышения квалификации и профессиональной переподготовки работников и приступят к разработке инновационных проектов, ориентированных на программу развития университета.

В состав кадрового резерва 2024 года набора вошли А.А. Барлыбаев, доцент кафедры «Финансы и кредит» и А.Ф. Юсупова, председатель ПЦК «Математика и информатика».

Новые участники кадрового резерва начинают свой увлекательный путь и получают возможность внести свой вклад в будущее университета. 

Желаем успехов в реализации проектов и творческого подхода в этой важной деятельности!

​